岗位要求：

1、学历：大专起，大专本科硕士均可

2、经验：工作1年起，非实习生，年龄30岁内，多关注同行/销售业绩拔尖者

3、职位描述

1、通过电话或网络方式邀约家长或学生上门咨询（公司提供有效优质商机），建立客户联系，挖掘学生需求；

2、接待来访学生和家长，分析学生需求和学习意向，及时向学生提供学习、课程规划的专业咨询；

3、与客户建立良好关系，并进行全程学习效果的跟踪，并根据学生需求对其学业规划进行动态调整，确保学生完成学习目标；

4、引导学生或家长签约，完成销售目标；

5、完成上级安排的其他任务。

岗位要求：

1、大专及以上学历，专业不限，有教育行业工作经验者优先；

2、积极主动热情、热爱销售，有良好的沟通表达能力；

3、抗压力强，有较强目标感，具有良好的服务意识。

人才画像：

1、沟通表达能力；

2、可接受无经验应届毕业生；

3、抗压能力、服务意识、实干；

岗位情况：

1、上班时间朝九晚六，休息时间目前是单休的安排哦，每周一固定休息~

2、薪资：固定薪资3.5k-4k+新人保护工资1-2k+质检奖金+课消+续费/转介绍提成，综合薪资7k-10k，优秀可达1w+

3、学习管理师的工作更加偏向后端，主要的工作是通过对学员的服务跟进和体系规划达成续费、扩科、转介绍等指标~【服务跟进】：包括收集报读学生信息、对新报读的学员进行排课、通过电话或者微信的方式跟进及回访在读学员、做好家校沟通等；【体系规划】：针对学员的学习情况、考试情况、学校情况，深度了解学员及家长的需求，给予学员更完善的课程规划

【加入我们，您将能享受】

1、薪酬待遇：给你业内富有竞争力的薪酬，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长

2、五险一金：入职即可购买广州本地五险一金；

3、礼金福利：享受逢年过节的节日费，生日、生育、结婚礼金等福利； 4、带薪年假：新东方在国家规定年假基础上，根据司龄额外增加5-10天年假；

5、年度旅游：新东方为员工提供年度旅游项目，按照司龄提供不同额度的旅游津贴，国外旅游还提供额外津贴；

6、部门团建：新东方为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，还有女神节、粽子节、圣诞节等丰富节日员工活动；

7、免费体检：新东方为保障员工身体健康，每年为全体员工提供一次免费全面健康检查，另外员工家属体检还享有内部优惠，关注员工自身同时关心家人健康；

8、报班优惠：在新东方报读课程，员工本人享受5折甚至免费报班优惠，亲戚朋友享受8折报班优惠，不限城市！