更新于 3月18日

产品经理

7000-12000元
  • 深圳宝安区
  • 1-3年
  • 大专
  • 全职
  • 招1人

雇员点评标签

  • 工作环境好
  • 同事很nice
  • 吃住环境好
  • 氛围活跃
  • 五险一金

职位描述

原型设计需求分析
任职要求:
1.有至少一年半以上产品设计、管理项目的完整经验,有一个以上的互联网产品经验,能根据客户需求设计产品、跟进产品的开发进度,有制造类产品经验为加分项。应届生则要有优秀的相关毕设、软件比赛经历。
2.有培训客户使用产品,解决客户在项目中遇到问题的能力,能配合项目出差。
3.大专及以上学历,计算机、电子信息等相关专业,能熟练运Axure、Visio等工具,能熟练绘制业务流程图,能制作相关思维导图等。
岗位职责:
1、负责产品需求获取、需求分析、编写需求及解决方案等相关文档,深入研究市场和用户需求,收集并分析市场数据,撰写详细的产品需求文档(PRD)和产品帮助文档;
2、参与软件项目的总体规划,负责产品的全生命周期管理,从产品规划、设计、开发到上线运营,确保产品目标的达成;
3、协助项目经理开展软件项目及产品的实施工作;
4、负责软件项目需求沟通、用户培训和用户关系维护;
5、负责协助开发团队需求讲解培训、验证需求实现;
6、跟踪产品的市场表现和用户反馈,通过数据分析评估产品效果,不断优化产品功能和用户体验。
福利待遇:
1.五险一金:为员工购买社会保险(养老、医疗、生育、失业、工伤)及住房公积金;
2.带薪假期:依法律规定享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等;
3.食宿配备: 免费提供住宿(扣水电费),配备空调、热水、衣柜及独立卫生间,配备福利性员工餐厅,菜品多样,环境优美;
4.健康关怀:关注每一位员工健康,设有健康关爱室、心理咨询室;
5.文娱活动:公司不定期举办园游会,品质及工程技术活动;
6.休闲场所:24小时营业超市、图书室、健身房、舞蹈室、篮球场、乒乓球、台球娱乐室等;
7.节日慰问:劳动节、中秋节等节日发放礼品;
8.年终奖金:设有年终奖金;尾牙抽奖活动:具有丰厚的奖金及礼品;
9.培训发展:关注员工发展,为员工提供系统的培训,不断提升员工综合素质和能力;
10.职业生涯:完善的横向调岗及纵向晋升通道,完善的核心人才培养体系,为您提供职业发展的双赢平台。

工作地点

恩斯迈电子(深圳)有限公司塘头大道37号
以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法。一经发现,

职位发布者

雷女士/HR

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恩斯迈电子(深圳)有限公司公司标签
公司简介微星科技股份有限公司(简称MSI)成立于 1986年8月,一直以来始终秉持产品卓越、质量精良、服务完美、客户满意的四大经营原则,专精于主机板和各式显示卡的设计及制造,基于对客户满意的坚持,历经严格的考验脱颖而出,跃身成为全球前五大主机板制造商,同时也是全球前五大的服务器制造商,而显示卡的表现更是令人赞叹,平均每2.8秒又有一张MSI显示卡诞生,七千万个微星显示卡的使用者使得MSI已成为全球最多人选用的显示卡品牌,已连续四年蝉联全球显示卡销售冠军美誉。恩斯迈电子(深圳)有限公司为MSI透过其控股的英属维京群岛恩斯迈国际有限公司转投资于大陆的全资子公司,成立于2000年4月,员工3000多人,厂区面积二十万平方米,主要产品为计算机主机板、显卡、附加卡、系统组装、汽车及通讯电子产品。除连续通过ISO9001、ISO14000、OHSAS 18001及AEO认证外,并先后获得深圳市外商投资先进技术企业奖及深圳市宝安区区长质量奖等殊荣,更在2009年已获批成为高新技术企业。待遇福利◆绩效奖金◆年终奖金◆新技术开发奖金(NTD)◆6sigma提案改善奖金◆完善的员工教育训练体系◆社会保险◆招调工落户◆全空调宿舍大楼◆劳动节、中秋节礼金或礼券◆其它不定期福利联系方式公司名称:恩斯迈电子(深圳)有限公司地址:深圳市宝安区石岩街道塘头小区龙马科技工业园E- Mail:msishr@msi.com求职者可登录恩斯迈电子(深圳)有限公司招募网站注册并投递简历,我们的招募网站地址为:www.msic.com.cn/hrrm招聘事项声明近日,本公司发现有不法分子以“恩斯迈电子(深圳)有限公司”的名义进行虚假招聘,为防止广大应聘人员上当受骗,本公司对招聘事项郑重声明如下:一、本公司的员工招聘历年来均由本公司自主进行,从未委托过任何中介机构或个人代为招聘(劳务派遣工除外),且本公司自主进行的招聘从来不收取任何劳务费、中介费、手续费等任何费用。二、本公司地址为:深圳市宝安区石岩街道塘头大道37号恩斯迈电子(深圳)有限公司,任何非在本公司厂区内进行的复试与录取活动均非本公司的招聘行为。三、本公司招聘热线仅限于:(0755)28101899-1529, 33893333,请应聘人员仔细辨认。四、本公司保留对使用本公司的中英文名称及总公司的商标()与CI(企业形象)等相关形象发布虚假招聘信息的网站、个人或单位、组织追究法律责任的权利。五、对于听信虚假信息,参加非由本公司组织的招聘活动而造成损失者,其责任及后果由其自负。
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