更新于 1月14日

海外绩效专员

8千-1.2万·13薪
  • 宁波鄞州区
  • 1-3年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

绩效管理薪酬福利销售团队HRBP
1、协助拟定销司各岗位激励绩效考核方案;
2、负责KPI方案制定,月度核算,过程通排、复盘;
3、组织并实施年中/年度绩效考评
4、确保业务费核算准确性、过程复盘,聚焦业务激励发放及问题暴露

派驻地:马来、泰国、美国、迪拜、越南、沙特、西班牙等,具体根据候选人语言水平和个人意愿决定

优势:公司办理签证,海外工作经历,外派补贴高,福利优~

要求:有明确外派意愿,口语好~

奖金绩效

150000

工作地点

浙江省宁波市鄞州区姜山镇鄞城大道东段1517号奥克斯工业园区(南门)AUX研发大楼

职位发布者

苏梅梅/人事经理

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始创于1986年的奥克斯集团,产业涵盖家电、电力设备、医疗、地产、投资等领域,连续多年位列中国企业500强。2021年,集团营收720亿元,总资产647亿元,员工3万余名,拥有11大制造基地∶宁波(3家)、南昌、天津、马鞍山、郑州、巴西、印尼、泰国、波兰,5大研发中心。奥克斯空调2018-2021年四年空调累计销量全球前三;智能电表、电力箱行业领先;投资及运营医疗机构35家。旗下拥有2家上市公司(三星医疗601567、奥克斯国际02080),为国家认定企业技术中心、国家级技术创新示范企业、国家级知识产权示范企业和博士后工作站常设单位。持有奥克斯、三星两个享誉全球的知名品牌,品牌价值超410亿元。在发展企业的同时,奥克斯也积极履行社会责任,多年来,累计为精准扶贫、教育、赈灾、环保等公益事业捐款3.09亿元。面向新的时代,奥克斯秉承“创领智能生活,培养优秀人才”的企业使命,力争实现“千亿市值、千亿规模、百亿利润”战略目标,立志成为世界著名企业。
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