主要工作职责包括以下几个方面‌：

1. ‌制定和实施营销策略‌：根据市场需求和竞争状况，制定营销策略和计划，并负责实施和监控执行情况。同时，根据市场反馈和数据分析，及时调整和优化策略，以达到销售目标‌。
2. ‌拓展市场和客户‌：负责开拓新的市场和客户资源，寻找新的销售机会。与销售团队合作，制定销售计划和目标，并跟进销售进程，完成销售任务‌。
3. ‌管理团队和资源‌：领导和管理营销团队，明确各自职责，制定团队目标，并监督团队执行情况。同时，合理分配资源，确保团队有效运转‌。
4. ‌建立和维护客户关系‌：与重要客户保持良好的合作关系，及时解决客户问题和投诉。借助客户反馈，改进产品和服务质量，提升客户满意度‌。
5. ‌分析市场情况‌：对市场进行调查和分析，了解行业动态和竞争对手情况，预测市场趋势和需求。根据市场情况制定相应的市场营销策略‌。
6. ‌建立品牌形象‌：负责企业品牌形象的建立和宣传推广，通过协调市场营销活动和媒体沟通，提升品牌知名度和美誉度‌。
7. ‌完成销售目标‌：制定营销目标和销售计划，并通过有效的市场营销手段，如广告、促销、渠道管理等，实现销售目标，并定期进行销售业绩评估和分析‌。

‌营销管理岗位的任职资格要求如下‌：

1. ‌教育背景‌：本科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先‌。
2. ‌工作经验‌：有3年及以上的市场营销或销售管理经验，熟悉企业营销模式和市场规律‌。
3. ‌专业知识‌：具备扎实的市场营销理论知识和市场分析能力，熟悉市场调研和竞争分析方法‌。
4. ‌战略思维‌：具备良好的战略思维能力，能够分析和把握市场机会，制定合理的营销策略和计划‌。
5. ‌沟通能力‌：具备良好的口头和书面沟通能力，能够与团队成员、合作伙伴和客户建立和维持良好的关系‌。
6. ‌领导能力‌：有一定的团队管理经验，能够激励和指导团队成员，完成任务‌