更新于 12月13日

综合支持专员(HR)

4千-5千
  • 西安莲湖区
  • 1-3年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

1、分析作业人员招聘需求及培训需求,制定店面终端作业岗位招聘及培训工作计划;

2、跟进店面终端作业人员的培训工作及了解员工思想动态;

3、负责店面终端作业人员的调动、请假、离职等基础人事手续的办理,以及排班及考勤异常报备及维护,汇总月度考勤;

4、店面监卡、员工行为规范检等工作;

5、处理门店客诉和美陈布展工作;


任职资格:

1、本科及以上学历,可熟练操作office等办公软件;

2、熟悉员工关系、档案管理、招聘和培训等人力资源管理模块,熟悉国家和本地的劳动法规及政策。

3、善于沟通、多线程工作处理能力强。


职位福利:餐补、节日福利、五险一金、绩效奖金、带薪年假、弹性工作、双休

工作地点

苏宁易购(土门店)

职位发布者

余女士/人力资源经理

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公司Logo陕西苏宁易购销售有限公司
苏宁创立于1990年,在境内外拥有两家上市公司,全球28万名员工,服务6亿用户,位居中国民营企业前三强,秉承“引领产业生态、共创品质生活”的企业使命,产业布局零售、地产、金融三大板块。苏宁易购中国领先的智慧零售服务商,在互联网零售时代,苏宁持续推进智慧零售、场景互联战略,全品类拓展、全渠道在线、全客群融合,并通过开放供应云、用户云、物流云、金融云、营销云,实现从线上到线下,从城市到县镇,从购物中心到社区,为消费者提供无处不在的1小时场景生活圈解决方案,全方位覆盖消费者的生活所需。2019年,苏宁易购再次位列《财富》全球500强,并且在2019年《中国500最具价值品牌》中,以2691.81亿元的品牌价值稳居零售业第一位。截至2019年,全场景苏宁易购线下网络覆盖全国,拥有苏宁广场、苏宁易购广场、家乐福社区中心、苏宁百货,苏宁小店、苏宁零售云,苏鲜生、苏宁极物、苏宁红孩子、苏宁体育、苏宁影城、苏宁汽车超市等“一大两小多专”各类创新互联网门店13000多家,稳居国内线下网络前列;苏宁易购线上通过自营、开放和跨平台运营,跻身中国B2C行业前三。展望未来,苏宁将继续深化推进“科技苏宁、智慧服务”战略,本着“百年苏宁,全球共享”的愿景和“输出能力,链接资源,构筑平台,合作共赢”的经营理念,与各领域合作伙伴携手合作,共同开拓全球市场,打造科技、国际、多元新苏宁。
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