1.【项目介绍】
黄鹤楼酒业“黄鹤菁英计划”，是黄鹤楼酒业在全国化战略背景下启动的营销管理人才招聘培养项目。公司通过完善的培训赋能体系、科学的导师带教制度、系统的进阶成长机制，使管培生逐步成长为行业内领先的营销专家和管理人才。
2.【岗位职责】
①熟练掌握白酒行业各渠道操作技巧，组织区域市场销售与推广工作，做好五大管理（销售/客户/费用/市场/团队）；
②负责市场布局规划、客户开发与维护、市场渠道建设、品牌推广、终端管理等工作。
3.【任职条件】
①2025届应届毕业生，本科及以上学历，市场营销/金融/广告/贸易/工商管理等经管类专业优先，其他专业择优录取；
②热爱营销工作，认可白酒文化，能适量饮酒，能服从全国化市场安排（湖北省内为主），适应长期出差驻点；
③具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，善于主动学习，抗压能力强；
④身体健康、思想品行端正，中共党员、担任过班委、社团（学生会）干部、大学生士兵优先。
4.【培养模式】
入职即带薪参加系统培训+市场历练+沙场练兵，定制化进阶培育，学习角色转换、职业素养、办公技能、营销实战等系统知识，让管培生迅速实现从“0”到“1”的成长，高倍速走上营销管理岗位，成为公司的营销管理人才。
5.【培训体系】
“黄鹤菁英”管培生特训营、“青苗计划”后备干部研修班、“黄鹤英才”中层干部研修班、“黄鹤领军”领导者计划等

薪酬福利：
1.【有竞争力的薪酬】
基本工资+绩效工资+工作补贴（餐补、交通、通讯、住房）+产品提成+风险绩效奖+年度突破奖，首年综合月收入不低于8000元。
2.【完善的福利保障】
七险二金：全额社会保险（五险）+全额住房公积金（双边24%）+全额企业年金（双边10%）+补充医疗保险+意外保险
员工福利：学历提升补贴+定期体检+福利工作服+三节福利物资+生日福利+防暑降温费+困难职工补助+过节专供酒+结婚纪念酒+先进员工旅游+高标准运动场地等...
带薪休假：年休假+婚假+产假/陪产假+哺乳假+子女护理假+育儿假等...