更新于 12月13日

人力资源行政主管

1.5万-2万
  • 泰国
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

员工关系招聘薪酬福利
职责描述:
1、设计符合公司的人力资源管理模式,包含人力资源各模块体系的建设;
2、开展人力资源规划工作,对人力资源的需要和供给状况进行分析评估;
3、根据人力资源规划对员工岗位胜任能力进行评估,拟定人力补充、替换方案并组织实施,保证各岗位人力及时有效供给;
4、制定并优化人力资源管理制度、标准工作流程;
5、按人力资源工作权限,审核、审批公司日常人事流程;
6、建立公司职位分层分类体系,以及员工职业发展通道;
7、负责公司内、外部招聘管理和人才引进工作;
8、处理劳动争议、员工投诉、劳动纠纷等工作;
9、组织人力资源项目工作,完成阶段性的人力资源汇报。
任职要求:
1、5年以上人力资源管理经验,3年以上制造行业人力资源从业经验;
2、本科以上学历,人力资源管理、企业管理、心理学相关专业;
3、精通人力资源专业知识及各模块实际工作流程,熟悉企业管理专业知识及劳动法律专业知识;
4、有极强的组织、协调、沟通能力及计划与执行能力。
5、泰语沟通流利

工作地点

罗勇府Pluakdaeng县Tasit镇WHA工业区1期3区500/4号。

职位发布者

王女士/HR

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北京中石伟业科技股份有限公司(JONES Tech PLC)是国家高新技术企业,北京市企业技术中心,北京经济技术开发区企业科协。成立于1997年,总部位于北京经济技术开发区,花园式厂房及办公楼。公司是一家致力于通过使用电磁兼容(EMC)技术和导热技术来提高智能电子设备和系统在复杂且恶劣的电磁干扰环境和发热运行环境下运行可靠性和稳定性的整体解决方案提供商,业务范围涵盖了技术研发、生产、销售、检测和服务,是全球细分市场中业务链最丰富的厂商之一,至今已经通过ISO9000质量体系认证、ISO14000环境体系认证、OHSAS18000职业健康体系认证、国军标体系认证,并通过多家国内外知名客户的审核,是CISPR17和GB7343标准组织成员并参与金太阳标准等标准起草工作。公司于2017年顺利登陆资本市场,挂牌深圳股票交易所,股票代码:300684。在资本市场的平台下,公司将致力于进一步提高研发实力、改善生产工艺与扩大生产产能、以及拓展销售网络,力争打造现代制造行业中的全球领军品牌。公司配备有国内外先进生产设备、管理系统,拥有以博士硕士为骨干力量的研发中心,建有屏蔽材料研发平台、滤波器研发平台、EMC评估平台、可靠性评估平台等研发测试实验室,具备UL目击实验室、TUV现场实验室资质,每年研发投入占到公司主营业务收入的比例在行业中处于领先水平。除北京总部外,在上海、武汉、深圳设有销售办事处,并在瑞典、美国、韩国设立海外办事处。同时,公司在无锡拥有占地数十亩的产业基地,欢迎应届毕业生前往工作。主营业务及市场:公司的主营业务包括研发、生产和销售高分子高性能复合材料、电源滤波器、高性能人工合成石墨膜等产品,并为客户提供定制性的解决方案。公司在通讯设备、医疗设备、智能终端、机械制造、轨道交通、新能源汽车等行业积累了大量客户,同时服务于十余个工业领域,并在诸多领域占据EMC和导热产品国内供方领导者的地位,并与国际同类供应商形成有力竞争。与硅谷诸多著名企业以及爱立信、诺基亚、中兴、华为、西门子、施耐德、三星、比亚迪等国际知名公司保持长期合作,与国内诸多科研院所建立着稳固的战略合作关系。销售网络覆盖亚洲、欧洲、美洲。
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