岗位职责:
1.负责职位的发布
2.负责简历的筛选
3.负责候选人的意向沟通
4.负责候选人的电话面试
5.负责跟候选人预约面试时间
6.负责候选人的薪资沟通
7.负责候选人的离职和上岗的跟进
8、负责开发票等行政日常工作
任职资格:
1.以人事或行政为长期职业发展路线
2.沟通表达能力强,性格开朗,喜欢与人打交道
3.本科以上学历
4.有赚钱的欲望,愿意挑战高薪
5.工作经验不限
职位吸引力:
1.工作时间:双休;
2.工作日不加班。工作时间:早9:00-12:00,中午12:00-1:30分休息,下午13:30-6:00。
3.节假日公司发放福利。
4.工作氛围不压抑
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