工作职责:
1.日常行政事务管理:负责办公室的日常行政事务管理,包括处理与政府、客户及内部相关部门的对接工作,安排接待来访人员等事宜。
2.协调与沟通:协调公司内部各部门之间的日常工作关系,维护良好的工作环境和氛围,协助总经理协调、控制各项工作的安排、实施及总结工作。
3.体系管理:负责编写和整理公司体系文件,确保各体系文件符合规范。
4.其它职责:负责领导交办的其它事务性工作。
岗位要求:
1.大专以上学历;
2.具有3到5年机械制造业工作经验,熟悉ISO、IRIS等质量管理程序;
3.具备较强的沟通协调能力、公文写作能力、应变能力和组织管理能力。