工作职责：
1、根据医院战略及年度运营目标，拟定科室业务年度工作计划，跟进目标完成情况并制定相应制度标准
2、针对销售目标需要，配合市场营销活动需要，推动落实以有效推进营销目标的达成
3、根据医疗服务管理体系及标准体系文件规范，推动科室各岗位人员做好美容诊疗工作，确保安全与质量
4、辅助运营部研发新项目，执行新项目、设备、技术引进的开展推广，对各医生新开展诊疗项目或新进医生诊疗项目开展情况进行情况跟踪
5、根据顾客需求，协调专家提供谘询服务及预约服务，并协调跟进诊疗工作及后续顾客维护工作
6、负责外聘专家的预约、接待、诊疗安排、跟踪对接工作
专业、管理经验：
1、具备知名医美相关运营职位3年以上同岗工作经验
2、有较强的组织协调、沟通能力
3、具备计划制定和计划执行的能力
4、有紧急事项处理经验
5、有协助处理医疗案例经验
1、熟悉医院运作流程、了解与医院有关的经营管理、具备客户服务管理能力
2、具备制度建设能力、医疗行政管理、质量管理、设备管理、组织协调能力
3、了解行业管理现状和发展趋势，掌握一定的管理知识，具有与时俱进的医美知识体系
4、熟练使用OFFICE 办公软件
5、熟练应用局域网、外部互联网
学历、专业：
1、大专及以上
2、医疗专业、管理专业、营销专业