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人力资源经理

1.2-2万
  • 济南历下区
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

招聘MAPPING人才资源储备
岗位职责:
1、根据公司发展需要,招聘到合适的人才;
2、应用专业理论、方法、工具,为团队提供解决方案,包括但不限于招聘、培训、绩效、员工关系等人力资源工作;
3、通过与管理层及员工的互动,建立有效和多样化的渠道,保证组织中信息的通畅,推动公司文化的建设和组织发展。
任职资格:
1、具有较强的人才匹配能力,并在选、育、用、留方面有成熟的方法理论;
2、5年以上人资经理或人资总监工作经验(任职企业规模150人以上、机电制造类行业优先);
3、统招本科及以上学历。
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工作地点

奥盛大厦(颖秀路)
以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法。一经发现,

职位发布者

张立扬/招聘经理

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山东华云机电科技有限公司
华云科技成立于1993年,总部位于国家级高新技术产业开发区,为国家首批高新技术企业,国家知识产权示范企业,军工保密单位,博士生导师单位。建有两院院士工作站,金属抗疲劳制造工程研究中心。荣获中国机械工业科学技术发明一等奖、中国好设计银奖,华云成果被列为中国机械工业“十四五”发展纲要中对“十三五时期取得的主要成绩之一,被定义为“基础共性技术”,解决了航空发动机“卡脖子”关键技术瓶颈,取得突破性关键成果。华云科技专业致力于世界第三代机械制造技术(TM3)的研究、产品转化、推广及技术服务,荣获国家国际专利159项。目前已形成专用机床、专用机器人、专用自动化产线、应力调控、应力检测全系列TM3专用装备、近百个品种规格的产品,面向世界对各行业用户提供专属高可靠性制造整体解决方案。公司投资二亿元打造占地百余亩的世界第三代机械制造技术产业园,是中国高可靠性制造的典范,面向世界对各行业提供开放的TM3研究云平台。以终为始,基于零件使用场景、围绕TM3理念建立起了集研究院、实验室、生产中心、体验中心多位一体的零部件高可靠性制造整体技术服务体系。
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