更新于 12月4日

维保站长

7千-1万
  • 重庆渝中区
  • 3-5年
  • 高中
  • 全职
  • 招2人

职位描述

电梯维保站长
岗位职责:
1、对分公司下达的区域维保指标进行传递分解,定期评估计划完成情况,分析业务进展动态,提出改进措施并实施,确保年度指标的顺利完成。
2、掌握、运用并推广维保站信息化建设,保持与分公司及总部业务条线领导的沟通,及时向维保站员工传递、分解、落实上级的管理要求并跟踪结果,反馈区域服务过程中了解的客户需求信息及待解决的问题。
3、合理调配站内人员,安排好区域内政府部门年检配合、日常修理改造实施、应急修理值班、公司相关技术通知单整改或调查等工作,并做好相关工作记录的汇总收集工作。
任职要求:
1、具备基本的业务技巧、经营财务方面的知识。
2、曾经接受过公司维保站长或其他相关维保业务或技能培训。
3、持有电梯T证

工作地点

重庆来福士办公楼A座15楼

职位发布者

娄女士/HR

三日内活跃
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公司Logo上海三菱电梯有限公司重庆分公司
上海三菱电梯有限公司成立于1987年1月,由上海机电股份有限公司和日本三菱电机株式会社等四方合资组成,公司投资比为中方60%,外方40%。公司投资总额2亿美元,占地面积39.23万m2。2020年销售电梯10万台,营业收入220亿元。合资以来,已累计制造和销售电梯超100万台,累计出口电梯2.6万台,遍及70多个国家和地区。现有总部员工约2000人,分公司员工10000余人。公司获得了“中国质量奖提名奖”、“全国质量奖”、“上海市质量金奖”,“上海市市长质量奖(个人奖、企业奖)“等荣誉。安装于“上海中心大厦”内的三菱电梯获得“全球最高速度、最大提升高度电梯及最高速双轿厢电梯”三项吉尼斯世界纪录;上海三菱电梯在中国房地产开发企业500强首选供应商(电梯类)评选中获得行业最高的首选率,连续第10年蝉联第一。在精神文明建设中获得了上海市“文明单位”十四连冠,自2005年起连续六届荣获“全国文明单位”称号。公司成立以来,坚持动态引进和自主创新并重,使电梯技术始终保持国内领先,国际先进水平。近年来在动态引进日本三菱电机的ELENESSA最新无机房和NEXWAY小机房等具有能量回馈和环保电梯技术以及10M/S超高速电梯的基础上,目前正在国产化日本三菱技术的超高速双轿厢电梯产品技术。在加快引进的同时,加大自主创新的力度,在近年完成了8m/s电梯的自主开发,使公司在高速电梯的开发上实现了实质性的跨越。公司自主开发并推出了智能化扶梯产品Smart K-II以及扶梯智能监控系统SmartEye。目前自主开发产品占销售总量的70%以上。公司坚持以顾客为中心,构建了“全面覆盖、纵深发展”的服务经营型网络,在全国建立了七大营销区域和89个分公司,成立了400多家销售代理网点,营销网络覆盖全国。百尺竿头,更进一步,上海三菱以不断进取的创新精神,积极迎接新的挑战,不断攀登新的高峰。
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