工作内容:
1. 针对已经投保过我公司车险或车险即将到期的的高端汽车用户,通过电话,网络与客户沟通,为客户今年办理续保事宜;
2. 对于续保客户反馈意见及时记录,定期汇报工作经验,为客户提供专业世界500强企业的咨询服务;
3. 因为均是公司提供的车险即将到期的客户资源,所以成功率在70%左右,成功率高,工作难度低,和客服性质差不多;
4.纯办公室工作环境,无需跑业务,无需自己开发客户,无需轮班
任职资格:
1、普通话标准,音质佳,表达能力强,沟通能力强;
2、喜欢创新,能够承受压力、勇于挑战高薪;
3、个性开朗、反应敏捷,具有较强的事业心与上进心
工作时间:
上午8:30-12:00,下午1:40-6:30 每月第一周双休,后三周周日休息、每年5-15天的带薪年假
福利待遇:
1、基本工资(1600-7300)+新人补贴800+业绩提奖(3.4%-30%)+年终奖+销售激励+其他福利(司龄津贴等),收入上不封顶,多劳多得,入职新员工平均工资3500-4000,入司六个月员工保持在7000以上,优秀员工月薪过万。
2、享受国家规定的正常节假日带薪休假,同时享受年终奖,带薪年假,过节福利,集体旅游。
3、培训结束后,次月缴纳五项社会保险,没有领取到毕业证的公司马上给缴纳85万的雇主意外险。
4、工作满3到6个月可参加公司内聘:储备主管,行政,培训,人事,IT等岗位+舒适的办公室办公环境(冬暖夏凉)+持续的专业培训+完善的晋升空间
聊城 - 东昌府区
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