【工作内容】

1、根据科组的教学安排，开展学科的教学工作；

2、根据学生的实际情况，制定适宜的教学方案，并进行学习方法指导、学习习惯的培养和适度的课后跟踪服务；

3、与学生家长保持良好的沟通，对学生进行教学引导和心理疏导；

4、及时接收学生、家长的反馈意见，不断提高教学服务质量；

【岗位要求】

1、本科及以上，班课老师双一流学校优先

2、年龄小于40岁

3、有过2-3年的教学经验。

4、有学而思 卓越 精锐等大机构经验者优先

【工作薪酬】

基本工资 + 课时费+续班奖金；

（普通教师）2000-2200-2400；

（经验丰富的老师）6-10K（个辅科组长）

一对一保底年薪资：8-12万/年

班课：18万/年

课时费300-1000一节课，优秀者底薪可谈

【其他福利】

入职购买五险一金、年度体检、每年2次出游团建、节假日福利、生日福利、每年调薪、每年1-2次晋升竞聘

【工作时间】

周中10-19点集体坐班，周末根据课程安排上课做好相关教学服务。周一周二休息

【工作地址】

越秀、天河、海珠、荔湾都有校区，就近安排

【面试流程】

笔试2小时+面试30分钟，面试通过后由教学负责人沟通薪资，做薪酬测算