更新于 1月4日

生产主管

1万-1.5万·14薪
  • 济南济阳区
  • 经验不限
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

职位描述
1. Ensure objectives achievement of GAP,contribute to improvement

保证班组绩效达成,推动现场改善

? Production follow-up (parts board, GAP) during shift - takes action to hit target;

跟踪当班生产进度(生产产量板,GAP)——为实现目标采取行动;

? Accountable for daily QCDP results - reports results/actions daily to UAP;

负责每日QCDP结果—每日向UAP汇报结果和采取行动;

? Liaise with support functions (Maintenance, HSE, Q,) & their GAPs to quickly solve problems;

协调支持功能(维修,HSE,质量等),保证GAP能快速解决问题;

? Debrief daily performance at end of shift (NRFT, Reject, problems) & agree Actions;

班后总结当日绩效(NRFT,退回,问题),并达成行动计划;

? Drive TPM weekly meeting (with Maintenance, ME, ...);

主导TPM周会来推进TPM(与维修人员,制造工程师). 与班长一起共同制作TPM一二级维护WI;

? Performance measures meaningful; show improvement opportunity (GAP/lines indicators);

有意义的绩效测量,体现改进机会(GAP或生产线的指标);

? Pilot QRCI autonomously to improve performance;

自主的主导QRCI实现改进绩效;

? Accident Analysis & Safety risk Management;

事故分析及安全风险管理;

? Identifies non-efficiency, waste, including variability (Cycle time diagram) and launches improvement activities;

识别无效,浪费,包括变差(循环时间表),进行改善活动;

工作地点

安博济南起步区国际物流园

入职公司信息

  • 入职公司: 某零部件车企
  • 公司地址: 深圳龙岗区
  • 公司人数: 500-999人

认证资质

  • 人力资源服务许可认证

    人力资源服务许可证是由国家人力资源与社会保障相关部门颁发,代表人才经纪人所在企业可以合法开展人力资源相关业务的资质证件。展示该标签代表该企业发布此职位时已上传《人力资源服务许可证》或《人力资源服务备案证书》并经由平台审验通过。

职位发布者

李磊/顾问leader

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