职责描述：
协助店总进行经营计划制定、经营工作的开展，团队建设与制度建设及外部关系的对接，具体包括：
(1）根据公司实际、市场情况、厂家及集团要求制定本店经营计划及经营策略；
(2） 与厂方紧密联系，精通厂家政策，关注、分析市场变化趋势，进行营销策略制定及动态调整，促成经营目标的达成；
(3）监督和跟进公司日常业务指标的完成情况，对经营过程实施有效的监督、指导和考核，并确保客户的优质体验；
(4）协助店总进行团队建设和制度建设，营造良好的组织氛围，并对制度及流程执行情况进行监督落实；重视核心团队的培训，关注团队成员能力提升与发展，深入理解并落实企业文化，建立人才梯队。
(5）协助店总与厂家、政府、媒体、关键客户单位及其他重点业务关系单位保持沟通及协作，为企业发展营造良好的外部氛国。