岗位职责:
1.为国家电网等部门提供技术支持,为各省、市、区等做出相关电力分析。
2.根据历史数据获取信息,并作出针对性的电网规划,包括分析历史数据,编写规划、实施方案;
3.对电力电网规划的可行性研究及供电可靠性、新能源、能源互联网等电力电网的前沿技术研究。
专业要求:
(1)本科及以上,电气相关专业(含自动化、新能源、信息通信等)
(2)电力系统专业基础良好,电网概念清楚,熟悉电网规划、配电网规划或有电力系统可靠性研究等相关经验者优先。
(3)熟悉电力系统设计、电力系统规划、电力系统潮流计算、短路计算等专业、了解新能源、微网、主动配电网等研究动态者优先。
(4)具有独立发表论文或开展科技课题研究的能力。
基本素质要求:
(1)具有报告组织和编写能力,具备较强的文字表达能力和语言表达能力,组织能力和沟通能力强者优先。
(2)熟练使用AUTOCAD,具备电网分析和计算能力。熟悉BPA或PSASP电力系统分析和计算软件者优先。
(3)普通话流利,良好的表达能力。
(4)自主学习能力强,能适应出差。
其他必备要求:
有较强的应变能力,善于学习和吸收新事物,沉着稳重,吃苦耐劳,有强烈的求职欲望和创新能力,能独立思考和学习,头脑灵活。喜欢接受挑战性工作。
福利保障:
1、五险一金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金)
2、员工健康补助(补充保险、健康体检)
3、员工心灵补助(集体旅游、日常活动经费)
4、员工自我提升补助(培训补助、科研攻关专项经费)
5、公司礼金(结婚(初婚)慰问金、生育(初生)慰问金)
6、公司无息借款(重大开支借款,如:购房)
8、政府补助,第一年2万,第二第三年各一万
9、区域补助,用于租房支出等
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