任职条件:
1、大学本科及以上学历,计算机、软件工程相关专业,熟悉主流软件语言如C++、JAVA、C#等;
2、8年以上研发团队管理经验,熟悉软件研发管理流程,丰富的多项目管控经验;
3、有优秀的技术能力,能够把握行业业务发展动向和技术发展趋势;
4、善于运筹及资源调配,良好的团队合作意识。
5、有优秀的统筹规划能力,汇报能力。
岗位职责:
1、负责制定公司软件产品的业务发展计划及工作计划;
2、负责统筹规划公司的软件产品;参与产品及项目的市场调研、规划、运作;
3、负责将部门的管理制度化、规范化;科学制定和改进相关制度,提高部门各个岗位工作效率;
4、负责软件产品的研发、项目运作和,组织资源解决公司产品及项目研发过程中出现的问题;
5、负责团队管理,包括人才队伍的引进和培养,技术指导和工作考核,改进组织结构等;
6、负责建立有效的沟通机制,将公司高层决策及时落实到基层工作,并及时向公司高层汇报产品及项目的进展情况;
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