岗位职责：

1、负责承接与制定相关区域的经营发展计划，增加营业收入，达成年度经营目标；

2、负责统筹商机，拜访及开发潜在客户，达成业务增长目标，提高客户满意度和粘性；

3、负责推动各类经营、运营的项目平稳落地，主动开发符合业务需求的终端作业模式，提高市场竞争力；

4、负责提升片区内人员业务水平，搭建健康的可持续的人才梯队，营造和谐、向上的团队氛围；

5、负责区域内业务指标的达成与整改，保证优秀的作业质量，塑造良好的品牌形象；

6、防止和处理异常情况，确保公司人员、资产、资金和经营场所安全。

任职要求：

1、3年以上业务管理经验，200人以上团队管理经验，具有良好的沟通能力，能够让团队成员准确认知工作任务并带领团队达成业务目标；

2、精通物流、快递、快运作业模式和流程，能进行预测分析，事先发现问题，制定良好的解决方案；

3、具备销售相关经验，拥有良好的业务开发、运营管控及危机处理能力。