岗位职责
1. 负责法律法规方面文件的管理；
2. 参与公司法律文书的起草和修改工作,审核公司规章制度；
3. 负责公司的普法工作；
4. 按规定对有关单位的合同、签订、招标、资料保存进行检查；
5. 参与各类合同审查及重大经济合同的评审；
6. 对公司经营生产行为合法性进行监督，对公司的生产经营决策提出法律意见，对违反法律法规的行为提出纠正的建议；
7. 受托代理、参与各类案件的调解、仲裁和诉讼活动；
8. 参与企业谈判,代理公司进行有关事务的调查、取证；
9. 负责公司的合同管理工作，制订、完善合同管理制度；
10. 负责公司所有对外签订合同的法律方面的审核、资质审查，保证合同的合法性、完整性；
11. 负责合同台帐、客户资质、法律法规文件等的建立及归档管理；
12. 负责对公司对外签订合同履约情况进行检查,并有权对违反规定的行为提出法务意见；
13、负责公司法务管理流程的搭建。
任职要求
1、法律专业，本科及以上学历，已通过司法考试；
2、熟悉国家法律法规、企业内部规范等，具有处理经济纠纷、劳动纠纷等相关经验，有3年以上法务工作经验者优先；
3、具有较强的学习能力，工作自觉性强，具备独立学习分析能力、逻辑思维能力强；
4、具有较强的组织协调能力和沟通表达能力，工作踏实认真，具备团队合作精神，能高效高质完成工作，并有责任心和良好的职业操守，能承受较强的工作压力；
5、熟练使用各种办公室软件，具有较强的阅读能力、写作能力和表达能力；