岗位职责:
1、负责零售业务日常运营等相关工作,包括但不限于店面管理、业务跟进、库存管理、厂家对接等;
2、负责终端产品销售工作,包括但不限于产品操盘、库存管理、厂商合作、资源统筹等;
3、负责线上互联网销售工作,包括但不限于产品销售、营销活动策划、在线外呼等;
4、负责商务运营、系统管理等支撑工作,包括但不限于客户管理、订单管理、系统对接、报表管理等。
岗位要求:
1、本科及以上学历;
2、2022-2024届应届生;
3、熟练掌握OFFICE或WPS等各类办公软件;IT类、DT类、市场营销类专业优先等
福利待遇:
5000-12000+月度薪酬+年终激励;
五险一金、节日福利、年度体检、评先奖励、通话补贴、意外险、工会活动、转正机会;
年休假、双休、法定节假日
人力资源服务许可认证
人力资源服务许可证是由国家人力资源与社会保障相关部门颁发,代表人才经纪人所在企业可以合法开展人力资源相关业务的资质证件。展示该标签代表该企业发布此职位时已上传《人力资源服务许可证》或《人力资源服务备案证书》并经由平台审验通过。
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