更新于 3月11日

员工关系专员

5000-7000元
  • 成都武侯区
  • 1-3年
  • 本科
  • 全职
  • 招2人

职位描述

入转调离员工关怀人际关系管理
岗位职责:
1、负责拟入职人员的信息审核、入职办理等相关入职管理和培训工作。
2、通过日常实操工作,发现并能改善优化入职流程,并能提出相关系统建设的相关意见。
3、可以与招聘经理等业务相关方对接并提供解决方案,降低用工风险。
4、定期进行入职相关数据的统计分析、电话回访,提升员工入职体验。

岗位基本需求:
1、本科学历,2-5年,语言沟通和思维能力强,适应日常与多角色沟通;
2、具备良好的文字表达能力及沟通主动性,对复杂和存疑信息敏感度高。
3、具备客户服务意识,认可互联网公司氛围及文化,抗压能力强。
4、工作积极热情,善于学习提升专业知识,责任心强,具备自我管理能力。

薪资:5-7k面试定薪,入职五险一金
时间:9:00-19:00,周末双休(有时候周末会有一天轮岗 居家办公,不是每个周末都会上班,轮岗的)

工作地点

腾讯成都大厦B楼

入职公司信息

  • 入职公司: 某大型公司
  • 公司地址: 北京海淀区
  • 公司人数: 10000人以上

认证资质

  • 人力资源服务许可认证

    人力资源服务许可证是由国家人力资源与社会保障相关部门颁发,代表人才经纪人所在企业可以合法开展人力资源相关业务的资质证件。展示该标签代表该企业发布此职位时已上传《人力资源服务许可证》或《人力资源服务备案证书》并经由平台审验通过。

以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法。一经发现,
我要招人

职位发布者

甘女士/招聘主管

昨日活跃
立即沟通
北京万古恒信科技有限公司公司标签
“万古人力”(北京万古恒信科技有限公司)创立于2008年3月,是一家致力于为企业客户提供全面人力资源服务解决方案的专业公司。公司成立之初,主要为国内头部互联网企业提供人力资源外包服务,建立了负责、高效、专业、进取的服务团队,赢得了客户的广泛信赖和好评,营业规模和企业实力处于国内人力资源服务行业先进水平。公司自创立以来,始终关注客户需求,持续为客户解决问题、创造价值。坚持业务和服务产品创新,在国内首创了滴滴出行司机众包业务模式,这一模式在互联网平台企业得到了广泛应用和推广,促进了整个行业的快速发展。坚持技术应用与产品开发,在业务生态建设方面做了开创性的系统开发与集成应用,赋能行业不断提高运营能力和服务效率。坚持探索与资本融合,推广适合自身特点的城市合伙人模式。通过直接投资、并购等方式,扩大业务版图和营业规模,实现持续、快速、健康发展的企业目标。
公司主页

上智联,你更值3.74亿+ 职场人的选择 780万+ 高新职位精准推荐