一、岗位要求：

1.法学、法律相关专业，本科及以上学历；

2.具有至少2年以上企业法务工作经验；

3.具有法律职业资格证书或律师执业证者优先考虑。

二、岗位职责：

1.熟悉公司法务工作相关管理制度，起草、优化法务工作相关制度文件，统筹推进法务相关制度体系建设；
2.审核公司各类制度文件，把控法律风险；
3.根据业务部门需求，或出于法律风险控制，制定、优化模板合同，完善模板合同库；
4.结合工作经验，编写、完善合同审查指导手册、合同风险审查清单，明确基础业务合同的预审要点及注意事项，指导合同预审工作；
5.指导其他级法务专员预审合同，提高法务专员整体合同预审能力；
6.参与公司重大事项的谈判工作，起草相关文书；
7.能够结合法律知识及公司管理现状，对实务工作中的法律咨询提供法律意见，起草必须的法律文书；
8.主导或指导经办人处理公司非诉纠纷，定期追踪跟进纠纷解决情况；
9.处理公司诉讼、仲裁案件，撰写法律诉讼文书，代表公司出庭参加诉讼，按要求整理、归档案件资料；
10.按照公司要求定期开展法律培训；
11.负责公司年度经营计划中法务专员相关指标的落实。

三、薪资待遇：面议

五险一金，八小时工作制，双休，出差