岗位职责:
1.负责董事长的日常事务规划安排和行程管理服务,保障董事长无遗漏、稳妥有序的开展工作,切实提供董事长商务出行的票务、住所等服务;
2.负责做好董事长对外公共关系的对接、维护与协调处理相关商务接待工作;
3.负责董事长文件、信件、函电的接收与转达;
4.跟进和催办董事长下达的工作任务,确保工作的顺利推进和完成;
5.起草并整理董事长所需文件材料,确保文件内容的准确性和完整性;
6.协助董事长处理日常事务,完成董事长安排的其他临时性工作。
任职要求:
1.年龄28岁以下,本科及以上学历,形象气质佳;
2.一年以上同岗位工作经验,具有高度的工作热情、责任心和事业心,擅于沟通与协调;
3.具备一定的写作能力,有良好的表达能力与执行能力,有良好的职业素养和心理素质,能承受一定的工作压力,熟练使用办公软件。