更新于 9月26日

HRBP高级经理

1.5万-3万
  • 嘉兴桐乡市
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

采购中心经营管理
一、岗位职责
1、根据公司战略,结合业务部门需求,制定和实施人力资源策略,协助业务单位开展人资管理工作;
2、协助业务部门进行目标制定与分解,内部流程与组织优化,提高团队凝聚力和部门工作效率;
3、关注业务部门人员配置合理性,通过人才盘点、人才发展等方法,促进关键人才的招募、识别、发展、管理和留任;
4、基于业务部门实际情况,推动考核激励机制的建立、落实和优化;
5、定期开展员工访谈,掌握员工动态和个人需求,开展员工关怀,构建和谐劳动关系;
6、负责集团人力资源各项制度在业务部门的落地执行,并进行有效反馈和改进;
7、完成领导交办的其它事项。
二、任职要求
1、本科及以上学历,人力相关专业;
2、至少5年及以上大型企业HR工作经历,熟悉人力资源流程体系,在绩效管理/组织发展/员工关系等多个模块有一定的经验;
3、对所支持的业务领域有深入的理解,有过跨境物流、采购相关的企业经验优先;
4、具备良好的执行能力,解决问题的能力,思维敏锐,具有较强的抗压能力;
5、工作地点:浙江桐乡(总部),提供有竞争力的薪酬福利。

工作地点

浙江华友钴业股份有限公司

职位发布者

朱先生/HR

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浙江华友钴业股份有限公司成立于2002年,是一家从事新能源锂电材料和钴新材料研发、制造的高新技术企业。经过二十多年的发展,公司完成了总部在浙江、资源保障在境外、制造基地在中国、市场在全球的空间布局;打造了新能源产业、新材料产业、印尼镍产业、非洲资源产业以及循环产业五大事业板块,构建了镍钴锂资源开发、有色金属绿色精炼、锂电材料研发制造、资源回收利用的新能源锂电材料全产业链。公司以创造客户价值、引领产业发展为使命,坚定上控资源、下拓市场、中提能力的转型之路,坚持“两新三化”的发展战略,致力于成为全球新能源锂电材料领导者。
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