岗位职责:
1.完成考核期内所辖团队业务指标、品质、会议、培训等基础管理指标;
2.完成所辖渠道网点的开拓、维护、培训、销售支持、活动举办和客户服务等工作;
3.负责指导和管理所辖客户经理做好渠道网点维护、销售、培训和服务等工作;
4.负责所辖团队的日常会议管理、业务辅导和活动量管理,提升团队的综合素质和专业技能;
5.负责所辖团队的诚信经营建设和业务风险管控,提升所辖团队业务品质;
6.负责所辖渠道当地市场、同业机构、客户活动等信息搜集和整理工作,及时反馈渠道;
7.完成公司交办的其他工作。
岗位性质:
本岗位为保险代理人,签订代理合同,表现优秀者可转为合同制员工。经验和资质要求:
1. 本科(含)以上学历,金融、营销专业优先;
2. 年龄28岁以上、45岁以下,形象良好,品行端正,具备较强的进取心;
3. 3年以上银保渠道管理经验,3年以上股份制银行服务经验者优先;
4. 具备合作银行私银团队服务经验,具备大单沟通及营销能力;
5. 善于思考,具备良好的沟通协调能力和执行能力,有责任感和敬业精神。
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