1.加盟店日常管理：
根据公司要求对对加盟门店进行日常监管，帮助加盟商提高业绩、利润，加盟开业支持协调；
2.销售业绩跟进：
根据公司要求，提升加盟店QSC水平，协助门店提高业绩，并对利润进行分析，制定门店利润提升计划方案；
定期对加盟的销售日报、原材料进货数据等汇总分析，联动供应链严控加盟外采购；
3.标准统一：
对管辖区域餐厅的运营管理工作负责、定期巡店辅导加盟商操作标准化.协调处理并指导餐厅在人员、物料、设备、清洁做到统一标准；
4.费用管控：区域品牌费，管理费款项核对，在规定时间内全部收回；
5.满意度提升：
负责协调处理加盟商投诉，与公司相关部门（财务、维修 供应链等部门）和加盟合作事业伙伴之间的沟通、协调，提升加盟满意度；
6.品牌形象统一
负责市场活动统一执行，会员统一核销，确保品牌活动合规性，品牌形象统一性。
任职资格：
1.大专及以上学历，市场营销相关专业；
2.3年以上门店管理经验，其中至少1年区域经理工作经验；
3.可独立开发及拓展新加盟伙伴的能力，有独立处理加盟投诉的能力；
4.能够理解市场营销卖点，具备一定营销思维；
5.具备高效的执行力，出色的沟通协调能力；
6.具备高效的执行力，出色的沟通协调能力；
加分项：加盟门店管理经验 餐饮行业区域经理