岗位职责：

一、制定和执行战略计划

1、制定发展战略：根据市场环境、行业趋势及公司目标，制定电缆厂园区的长期发展战略和年度经营计划，包括市场开拓、产品研发、生产技术提升等方面。

2、执行与监控：确保战略计划的有效执行，并对执行过程进行监控，及时调整策略以应对市场变化。

二、生产管理

1、生产计划：负责制定并审核生产计划，确保生产任务按时、按质、按量完成。

2、生产协调：协调销售、生产、研发、质量控制等部门，确保生产流程顺畅，解决生产过程中的问题。

3、质量控制：建立并维护质量管理体系，确保生产的电缆产品符合国家和行业标准，提升产品质量和客户满意度。

三、技术与研发

1、技术创新：领导技术团队进行技术创新和设备改进，提升生产效率和产品质量。

2、产品研发：根据市场需求和行业趋势，组织研发新产品，增强企业竞争力。

四、人力资源管理

1、人员招聘与培训：负责员工的招聘、培训和绩效考核工作，建立高效、稳定的员工队伍。

2、团队建设：加强团队建设，提升员工凝聚力和向心力，营造积极向上的工作氛围。

五、财务管理

1、成本控制：制定成本控制措施，对生产、采购、运输等环节进行成本管控，提高经济效益。

2、财务分析：组织编制财务报告，进行成本分析和控制，为决策提供数据支持。

六、市场与销售

1、市场调研：关注市场动态和客户需求变化，及时调整生产计划以满足市场需求。

2、销售策略：与销售团队紧密合作，制定销售策略，拓展销售渠道和客户资源。

七、安全与环保

1、安全管理：制定并推行安全管理制度，确保员工的安全意识和操作规范，减少安全事故的发生。

2、环保管理：遵守环保法规，降低生产过程中的环境影响，推动绿色生产和可持续发展。

八、供应商与客户关系管理

1、供应商管理：评估供应商的资质和能力，建立长期合作关系，确保原材料的稳定供应和质量。

2、客户关系管理：维护良好的客户关系，提供优质的售后服务，增强客户忠诚度。

九、内部沟通与协调

1、部门协调：加强内部各部门的沟通与协调，确保信息畅通无阻，提高工作效率。

2、问题解决：及时解决员工和部门之间的问题和纠纷，维护企业稳定和谐的发展环境。

任职要求：

1.、教育背景：本科及以上学历，电气工程、机械工程、企业管理等相关专业。

2、工作经验：具有十年以上电缆行业生产管理经验，其中至少五年担任高层管理职务。

3、专业知识：精通电缆生产技术、工艺和流程，熟悉行业发展动态和市场趋势。具备丰富的企业管理知识，包括生产管理、财务管理、市场营销等。

4、技能要求：具备卓越的领导能力、决策能力和团队建设能力。具有良好的沟通协调能力和商务谈判能力。能够熟练运用现代管理工具和方法。

5、素质要求：具备强烈的责任心、使命感和创新精神。具有较强的抗压能力和应变能力。具有良好的职业道德和操守。