工作职责:
1、负责公司业务数据管理、分析,为公司业务拓展维护等提供分析依据;
2、协助综合部负责人完成人力资源管理相关工作。
3、负责支公司费用初审、单据收集工作。
岗位要求:
1、应届毕业生,公立本科以上学历;
2、性格开朗,善于合作,有良好的沟通表达能力;
3、具有较强的文字功底,擅长各类公文、讲话稿、新闻稿的写作;
4、能熟练运用各类办公软件,有较好的综合协调能力,工作认真负责、耐心仔细。
专业要求:财务、保险、财务、金融、法律、汉语言文学、人力资源、行政、英语等专业
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、补充医疗保险、周末双休、高温补贴、餐补、出差补贴