岗位职责:
1、协助法务部经理拟定本部门相关制度与业务流程,并监督执行
2、在上级领导的指示下设立工作目标和工作计划,并负责落实
3、跟进和处理股份公司及各子公司的纠纷/案件
4、对股份公司及各子公司各项业务合同、制度的审查及风险监督管控
5、处理不正当竞争及危机事件
6、知识产权保护、侵犯知识产权侵权事件的处理
7、提供法律咨询服务及培训
8、完成上级领导交办的其他任务
任职要求:
一、基本要求
1、性别:不限;
2、年龄:35岁以下;
3、学历:本科以上(研究生可应届毕业生);
4、专业:法学及相关专业,取得C类法律职业资格证书。
二、经验要求
1、工作经验:有企业法务实习经验或实务2年及以上;
2、行业经验:有食品企业实习或从业经历优先;
三、能力素质
1、为人正直,坚持原则;
2、熟悉公司法、民法典、食品安全法、广告法、商标法、专利法、国家食品安全标准等;
3、熟练操作办公软件;
4、具备较好的写作能力、口头表达能力、谈判能力、沟通能力、逻辑思维能力;
5、良好的压力适应和时间管理能力
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