更新于 12月31日

人力行政经理/主管

1.2万-2万
  • 北京丰台区
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

甲方公司员工关系薪酬福利组织发展招聘HRBP综合人力部门
工作职责描述:能够管理并实操:人力资源管理全模块、行政工作。
1、参与制定人力资源战略规划,为重大人事决策提供建议和信息支持;
2、组织制定、执行、监督公司人事管理制度;
3、负责公司各岗位定编定责,负责制作职位说明书,并根据公司职位调整需要进行相应的变更,保证职位说明书与实际相符;
4、根据部门人员需求情况,提出内部人员调配方案(包括人员内部调入和调出), 经上级领导审批后实施,促进人员的优化配置;
5、制定招聘计划、招聘程序,进行初步的面试与筛选,做好各部门间的协调工作等;
6、根据公司对绩效管理的要求,制定评价政策,组织实施绩效管理,并对各部门绩效评价过程进行监督控制,及时解决其中出现的问题,使绩效评价体系能够落到实处,并不断完善绩效管理体系;
7、制定薪酬政策及福利制度,熟练工资核算逻辑、个税申报、五险一金增减员;组织员工岗前培训、协助办理培训进修手续;
8、配合总经理做好各种职系人员发展体系的建立,做好人员发展的日常管理工作。
任职要求:
1、年龄在40岁以下,人力资源、管理或相关专业大学统招本科以上学历。
2、商业写字楼、公寓运营和物业5年以上人力资源管理相关工作经验。
3、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇和培训方针。
4、对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧,熟悉人事工作流程。
5、抗压能力强、情商高、反应快。

工作地点

中阳大厦205A

职位发布者

王女士/人力资源副总监

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公司Logo北京中阳盛锋投资管理公司
北京中阳盛锋投资管理公司是基于万泉寺村发展起来的集体性制的合作制企业,公司创立于1991年12月18日,至今20余年来始终坚持“专业、诚信、务实、高效”的企业宗旨,公司是具有独立法人资格的合作制企业,经营项目及范围涉及多个不同产业,公司注册资本1.7亿元。企业现有两大全资子公司:北京万泉寺出租汽车有限公司和北京中阳奥华国际房地产有限公司。北京万泉寺出租汽车有限公司是北京出租行业的品牌企业之一,经过二十多年的发展壮大,现已拥有运营车近2000辆,员工近3000人,所获得的荣誉近百项:公司从2000年至今,曾被评为“十佳企业”、“全国乡镇企业思想政治工作先进单位”、“出租汽车客运文明单位”、“全国出租汽车行业规范管理先进企业”等荣誉。中阳奥华国际房地产有限公司是一家集工程、设计、监理、审图、物业管理为一体的集团化公司。公司目前正在进行总面积超过100万平米的大型生态社区项目的开发建设。“务必继续的保持谦虚、谨慎、不骄不躁的作风;务必继续的保持艰苦风斗的作风”是企业长期坚持工作作风!北京中阳盛锋投资管理公司在董事长张广斌的领导下不断开拓进取,取得了长足的发展,重点项目“中阳大厦综合楼”2013年正式投入使用,为“丽泽金融商务区”提供优质的生活、工作、居住环境。如今企业除涉及出租汽车行业及房地产行业外,同时还涉及多个不同产业,经营项目包括:包装托运、运输物流、花卉中心、五金商店及餐饮等。公司已发展成为集汽车修理、汽车租赁、运输物流、餐饮服务、房地产开发、物业管理等于一体的大型现代化企业集团。公司董事会和卓越的领导班子正信心百倍地规划和实施发展地区经济,公司正以崭新的面貌朝着城市化的目标迈进,不久的将来,北京中阳盛锋投资管理公司的光芒将更加璀璨夺目。我们注重人才、培养人才、为贤能之士提供广阔的发展平台,我们也诚邀各界有识之士加盟、投资,和我们一起共创北京中阳盛锋投资管理公司的美好明天!还等什么?加入我们吧。。。。。。
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