【岗位职责】
1、执行集团及品牌要求,支持全面工作,达成店面重要的运营指标,保证经营目标的实现;
2、制定周、月、季度、半年和年度工作重点;
3、从事4S店的日常经营管理工作,在一定范围内,代表4S店签署有关的协议、合同、合约;
3、健全4S店财务管理制度,做好增收节支和开源节流的工作;
4、协调销售部、售后部、市场部、CRM部等部门之间的关系;
5、建立健全店内统一、高效的组织体系和工作体系;
6、做好员工的思想工作,加强员工队伍建设;
7、树立良好的社会公共关系,为4S店树立良好的企业品牌形象。
【任职要求】
1、大专及以上学历,汽车机械或企业管理相关专业;
2、熟悉汽车销售及售后所有环节及流程,具有5年以上的相关经验和2年以上管理经验;
3、熟悉4S店的建设和管理工作;
4、具有较强的决策、分析、组织、协调、管理等能力。
职位福利:绩效奖金、交通补助、餐补、通讯补助、员工旅游、五险一金等。
工作地点:沈阳各区、铁岭、丹东、辽阳同步招聘该岗位。
品牌:奔驰,宝马,奥迪,大众,通用等。
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