岗位职责:
1、负责实验项目的人员管理,岗位分配,人员需求汇总等相关工作。
2、负责实验数据交付,跟踪项目回款进度。
3、与客户建立良性沟通。
4、协助负责人处理突发事件。
5、完成上级领导交办的其它工作。
任职要求:
1、大专以上学历,有测试行业相关经验、汽车零部件相关行业经验优先。
2、主管级管理经验3年以上
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