1、经销商招募:根据市场布局,精准定位并招募优质经销商,扩大销售网络覆盖。
2、关系维护:深化与经销商的合作关系,通过定期沟通、培训与支持,提升经销商满意度与忠诚度。
3、销售策略执行:结合市场趋势与经销商需求,执行针对性销售策略,推动公司销售业绩持续增长。
4、业绩管理:设定并监控销售目标,分析销售数据,及时调整策略,确保销售目标的达成。
【岗位要求】
1、拥有至少3年快销行业销售或经销商管理经验,熟悉经销商管理体系。
2、具备出色的谈判技巧与沟通能力,能够高效处理与经销商的合作关系。
3、当地有经销商资源者优先考虑。