总工程师

岗位职责：
1、全面负责公司的技术管理工作；2、根据行业发展趋势和公司发展战略规划制定公司的总体试验水平、试验技术能力、试验规模的技术发展规划；3、参与公司的重大经营决策活动，为重大决策提供技术方面的建议和参考意见；4、领导并组织新项目开发、评审，夹具的设计、开发，新方法试验、新技术推广、方案论证等工作，保证各类试验项目的质量保证能力，解决在试验过程中和夹具设计制造中的重大技术问题；5、主持公司科研项目的立项、申报以及各项专利的申请工作，依法保护知识主权；6、负责结合试验项目，组织开展科研攻关活动，技术人员对公司重大技术项目进行重点攻关工作；7、负责技术管理基础工作，主持有关技术合作等事宜；参与国际国内的技术交流研讨会议，与国际国内同行进行交流合作；8、主持公司的技术文件检查和监督管理工作，确保公司试验按照技术文件和标准要求操作。9、主持公司设备改造方案的制定、新增设备的选型、参与验收等管理工作；10、解决检测过程中出现的一般及以上技术质量问题，确保“技术归零”；识别不符合检测工作，组织技术性纠正和预防措施的实施；负责仲裁检测的终审与批准；11、审核确认工程中心出具的试验报告，确保报告检测数据和结论内容准确、清晰、明确、客观，质量合格，无使用风险；12、制定并组织实施测量结果质量监控计划，并评审质量监控结果，必要时采取相应措施；13、参与军方、科研院所、中国合格评定国家认可委员会等针对公司的第二方和三方审核工作，监督不符合项的整改工作；

任职要求：
1、理工科相关专业硕士及以上学历，5年以上检测行业经验，10年以上技术研究开发及人员管理的工作经验；2、熟悉相关行业实验室内部的管理工作；熟悉环境与可靠性试验及其他装备通用质量特性的理论基础和技术工作经验；熟悉相关的CNAS/DILAC和军用实验室质量体系的要求； 3、精通项目管理，并有独立实施项目管理操作的成功经验； 4、熟练使用办公软件，具备一定的设计仿真分析能力，能够把握行业技术发展趋势和业务发展动向；5、有较强的判断、决策、计划与执行能力；有良好的沟通、协调、组织和团队建设能力；6、吃苦耐劳，敢于挑战，具有较强的压力承受能力