岗位职责:
1、门店运营管理:负责对门店基础运营类、形象陈列类工作的管理,确保门店运营标准化,定期检查维护设备设施确保使用安全,应急处理门店突发事件;落实门店收银、监控、出入库扫码等系统化管理,完成门店数字化运营。
2、人员管理:门店人员日常排班及考勤管理,新人带训,协助完成员工月度考核、绩效面谈等考核管理工作。
3、消费者管理:根据公司消费者建设规划建立消费者数据库,定期对消费者进行分类分级及数据分析,完成消费者培育与维护,并配合与执行片区相关活动,协助消费者建设工程落地。
4、营销活动管理:根据节庆、时事热点,围绕消费者开发及维护,统筹店内营销活动方案策划及开展,确保活动落地执行,并定期下沉一线了解相关活动执行情况、运营流程是否通畅等问题,针对相关问题,结合现有工作流程不断进行更新优化。
5、目标管理:负责制定所辖门店业务发展规划并组织实施,负责所辖门店业绩指标及各项KPI指标的落实、跟进,并对结果负责。
6、其他事项:完成上级领导交办的其他任务。
任职要求:
1、熟悉Excel、Word、PPT操作,具备一定的财务报表和数据分析能力,良好的目标管控和计划控制能力。
2、对酒水行业有一定了解,具备推动业务发展的能力。
3、具有较好的活动策划执行能力,线上线下运营的思维模式。
4、较强的沟通影响及团队建设能力。
5、至少具备2年直营连锁业态快消品行业门店店长工作经验或1年及以上直营连锁门店区域运营管理经验或2年以上区域督导工作经验;
6、具备大型公司连锁或直营门店的营销活动策划组织等相关工作经验。