岗位职责：

1.负责统筹供应商的寻找、考察、选择、考核，负责建立和维护符合公司发展要求、产品质量要求的合格供应商队伍，建立长期稳定的互惠互利战略合作关系，对考核不合格的供应商要适时淘汰，要及时寻找、发展符合公司发展要求的供应商。

2.除非特殊情况，负责保证每种物料必须至少有两家或以上的供应商，根据供应商在质量、价格、交期、服务等方面的表现，合理调整供应商的订单数量，形成货比三家优胜劣汰的良性竞争合作关系。及时解决与供应商之间的问题。

3.负责处理好采购物品的质量、价格、交期、服务等方面的关系，灵活运用谈判技巧，货比三家，寻找性价比高的合作供应商，最大限度地维护公司利益，降低成本。

4.负责制定采购管理、外协管理制度、采购、外协运作流程，规范和监督采购员遵守公司有关制度、流程、规定和标准，规范运作。

5.负责落实物控中心下达的采购需求计划，监督采购员及时下采购单，采购过程跟催，负责按物控中心要求确保在适当的时间采购适当数量。满足适当质量要求的物料到公司，满足生产和发货的要求，如有异常需提前通知物控中心。

6.负责本部门采购员的培训、教育、考核工作。

7.负责对公司物料采购、外协合同进行管控和审批，根据采购计划和项目进程，做好采购资金使用计划及采购成本控制。

8.负责跟进、协调紧急物料的处理，满足生产和发货要求。

9.监督所属部门ERP的执行状况，发现问题，随时协调处理；

10.负责营销、采购、项目相关数据、资料、信息收集、汇总统计并做好保密安全工作。负责对采购报表统计、供应商统计数据的真实性、准确性的管控。

11.按工作程序做好与生产、物流、销售、项目、质量、财务部门的横向联系。

岗位要求：

1、本科及以上学历；

2、通晓企业管理和商务谈判知识、具备采购管理、计划管理、质量管理、成本控制、法律法规等方面的知识；

3、了解公司经营产品技术知识；

4、具有很强的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力；

5、具备同行业工作经验有限，具备供应商资源优先；

6、能适应出差。