更新于 1月9日

NS管培生(人事绩效)(西安)

6千-8千
  • 西安雁塔区
  • 无经验
  • 本科
  • 校园
  • 招1人

职位描述

工作职责:
1、对标公司战略/KPI等,与各级管理者明确绩效目标设定与承接,推动关键岗位KPI绩效考核体系搭建及完善;
2、围绕绩效目标及时间节点组织开展月度绩效日及年度绩效考核;
3、落实绩效结果应用,激发队伍活力;完成绩效结果应用数据统计及反馈;
4、考核关系调整,月度、年度考核系统各环节操作与维护,解答员工对绩效管理工作的相关咨询。
任职要求:
1. 大学本科及以上学历,双证齐全,专业不限;
2. 性格开朗、乐于分享,对工作富有激情;
3. 具备较强学习能力,沟通协调能力及逻辑思维能力;

工作地点

万众国际A座18楼

职位发布者

陶英/人力资源部人员发展岗

立即沟通
公司Logo中国平安人寿保险股份有限公司陕西分公司
中国平安保险(集团)股份有限公司于1988年诞生于深圳蛇口,在各级政府及监管部门、广大客户和社会各界的支持下,成长为我国三大综合金融集团之一。中国平安致力于成为国际领先的科技型个人金融生活服务集团,坚持“科技引领金融,金融服务生活”的理念,持续深化“金融+科技”、探索“金融+生态”,聚焦“大金融资产”和“大医疗健康”两大产业,并深度应用于“金融服务、医疗健康、汽车服务、房产金融、城市服务”五大生态圈,为客户创造“专业,让生活更简单”的品牌体验,获得持续的利润增长,向股东提供长期稳定的价值回报。在《福布斯》“全球上市公司2000强”中名列第10位,居全球保险集团第一;在美国《财富》世界500强名列第29位,蝉联中国内地混合所有制企业第一。中国平安于1995年在西安设办事处,开始在陕西地区经营人寿保险业务, 1998年西安办事处正式升格为西安分公司(寿险),2003年2月14日,中国平安成立集团公司,西安分公司更名为中国平安人寿保险股份有限公司西安分公司,因发展迅猛,2004年升格为中国平安人寿保险股份有限公司陕西分公司。经过二十多年的奋斗,陕西分公司已经由最初的二、三十人、保费不到千万,发展为现在拥有超二万三千余名保险代理人、逾一百三十万客户、近1500名内勤员工、总保费超百亿的专业、优秀的寿险公司。同时,陕西分公司的各项经营指标不断增长,业务区域覆盖西安、宝鸡、咸阳、汉中、渭南、榆林、延安、安康、商洛、铜川等中心城市,截止到2020年6月分公司设置9家中心支公司、6家支公司及61个营销服务部,并不断向全省扩展。饮水思源,陕西分公司在公司规模不断扩大、服务品质不断提升的同时,不忘回馈社会。中国平安立志成为道德水平最高的金融保险企业,认真践行企业公民的职责,二十余年来,在慈善教育、红十字公益、灾难救助等方面承担广泛的社会责任。分公司在陕西省内援建了2所平安希望小学并每年捐款捐物开展不少于1个月的支教行动;同时通过幕天捐书及“千城万区”捐书活动等公益活动为乡村孩子们筹集书籍,为他们圆一个读书梦想;每年在全省高校开展“精英大学生励志计划”;持续公益协办“中国少年儿童平安行动”;持续关注蓝田“太阳村”留守儿童情况;向陕西省红十字会捐赠价值30万元的捐血车并组织义务献血活动等等。一系列的公益活动体现了平安文化的精髓,引起社会的强烈反响。展望未来,陕西分公司也将继续秉承“追求卓越、服务领先、创造价值、回馈社会”的服务宗旨;以创新的服务理念及互联网思维,借助平安3.0理念;以合规的经营,完善的管理、凝聚人心的企业文化;以优秀的产品、创新的服务和市场能力,继续为陕西人民提供更加全面、周到、贴心、便捷的服务。让三秦大地每一个家庭都拥有“平安”!我们期待您的加盟!
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