更新于 12月20日

组织绩效经理

1.5万-2万·14薪
  • 长沙宁乡市
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

组织绩效
岗位内容:
1. 制定并实施全面的绩效考核流程,为公司决策提供有力数据支持。
2. 建立和维护绩效数据档案,确保数据准确性和完整性。
3. 提供有关绩效评估和激励计划的咨询和指导服务,促进员工表现的稳步提升。
4. 向员工传达公司对绩效的期望和标准,并协调和沟通各部门的绩效评估结果。

任职要求:
1. 具备绩效管理和团队管理经验,有成功的绩效考核案例。
2. 熟练掌握绩效管理工具和系统,理解财务和业务数据分析。
3. 具备出色的沟通技巧和谈判技能,能够与不同背景和层次的人员进行协商和交流。
4. 热爱工作,勇于创新,积极推动绩效管理的不断发展和改进。

工作地点

湖南中伟新能源科技有限公司

职位发布者

周先生/招聘

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湖南中伟控股集团有限公司由创始人邓伟明先生于1992年创立第一家成员公司肇始,历经30多年发展,已成为一家国际化的新材料科学公司,全球员工一万余人。公司聚焦新型功能材料产业,服务储能、光伏、氢能、半导体、电子信息、生命科学等应用领域,致力于上下游资源开发、产品研发及制造、循环回收等产业协同,面向全球化发展,整合全球资源,服务全球客户。旗下中伟股份自主研发的三元前驱体、四氧化三钴等核心产品,连续多年出货量稳居全球第一,赋能产业变革与社会发展。中伟集团秉承“材料至善科技致伟”的企业使命,致力于为全球客户提供一流的产品、服务及综合解决方案,以科技驱动企业发展,立志成为科学技术领先、全球化能力领先、经济效益领先、社会责任领先的全球一流公司。
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