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招牌主管
1.2-1.6万
金华
义乌市
5-10年
本科
全职
招1人
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职位描述
职能岗位招聘
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技术岗位招聘
工作内容:
1. 根据公司发展战略和业务需求,制定并执行招聘计划,确保及时满足各部门的人才需求。
2.负责拓展和维护招聘渠道,包括线上招聘平台、社交媒体、猎头公司、校园招聘等,提升招聘效率。
3.组织和实施候选人的筛选、面试和评估流程,确保招聘的公平性和有效性。
4.建立和管理公司的人才库,跟进高潜力候选人的发展,并在合适的时间进行人才储备。
5. 定期分析招聘数据,评估招聘效果,优化招聘流程,提升招聘质量和效率。
6.负责招聘团队的日常管理与培养,提升团队整体业务能力,确保团队绩效目标的达成。
7.与人力资源部其他模块(如培训、薪酬、绩效)协作,提升招聘后的人才留用率。
任职资格:
1.本科以上学历,人力资源管理、工商管理相关专业;
2.5年以上招聘工作经验,3年以上制造业或工贸一体企业招聘管理经验;了解工贸一体制造业的运作模式及其对人才的特殊需求,有相关行业招聘经验者优先。
3.具有较强的沟通协调能力和计划执行能力,能灵活处理各种突发事件;
4.具备优秀的数据分析、策略分析及优化能力;
5.熟练操作Office等办公软件。
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工作地点
500号6号楼六号楼一楼
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