职位描述
1、 监督公司各项政策在直营店的执行情况。
2、完善运营体制和考核制度,以加强人员的服务意识,提高工作热忱。
3、加强品牌形象店及各个终端店铺新产品上市的宣传及执行力度。
4、监督、指导、带领各直营店铺完成各项销售指标。
5、监督、策划并实施市场性的行销活动以及促销活动。
6、根据公司货品状况,市场状况及市场竞争力,提供科学有效的促销方案,并且配合其他部门同事,带领团队实施到位。
7、根据每月销售任务,科学的细分到各个店铺,及其每周、每日,并实时跟进目标达成。
8、监督并核实每日上报所负责区域终端店铺销售报表及各项报表的准确性。
9、对日别、周别等各阶段销售情况进行分析并总结,根据其情况改进和调整销售策略;
10,能够与渠道卖场针对促销活动以及合作方面进行沟通对接,具备一定谈判能力;
岗位要求:
学历:大专以上学历,年龄:35周岁以下。
有实际的区域铺管理经验2年及以上,熟知零售终端店铺运营体系及销售组织管理。
薪酬待遇:
前3个月实习期,按定薪80%发放。
转正后,按固定薪酬+考核,五险。