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人事行政主管
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职位描述
位职责:
1. 负责公司人力资源规划,制定招聘、培训、薪酬、绩效等人力资源管理制度。
2. 组织实施招聘活动,完善招聘流程,确保招聘效率和质量。
3. 负责员工关系管理,处理员工申诉和劳动纠纷。
4. 负责企业文化建设,提升员工归属感和满意度。
岗位要求:
1. 35岁以下。
2. 本科及以上学历,人力资源管理相关专业优先。
3. 3-5年人事主管工作经验。
4. 熟悉国家劳动法律法规,具备良好的沟通协调能力。
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工作地点
双喜广场商业3幢(双喜广场店)12层
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以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法。一经发现,
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