更新于 12月26日

薪酬绩效经理

8千-1.2万
  • 郑州金水区
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

中级人力资源管理师高级人力资源管理师
本岗位要求持有:人力资源资格证书。
1、建立、维持公正有效的绩效考核体系,推进绩效考核的实施与管理;
2、编制并完善公司各岗位职责、绩效考核指标项、结构,并持续优化;
3、指导各中心/基地相关人员掌握员工绩效考核办法与标准,并监督考核执行;
4、对当前绩效考核制度进行评估,推进改建措施。
5、协助完成人力资源制度的开展、审核与修订;
6、协助人事中心完成其他相关人事工作。
履职要求
1、本科及以上学历,持人力资源专业资格证书,同岗位5年以上工作经验;
2、年龄35岁以下,男女不限;
3、具有较强的攻坚、钻研意识,具备较强的沟通能力;
4、养殖行业(猪类)同岗位工作经验者优先录用。

工作地点

美侨世纪广场A座21楼

职位发布者

郑丹/人事经理

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公司Logo郑州新融农牧信息科技有限公司
郑州新融农牧信息科技有限公司一家专注于互联网+养猪生态圈的高新认证企业平台公司。公司通过科技支撑、管理创新、技术服务推动养猪产业链资源聚集,实现行业资源共享和产业链共赢。新融农牧秉承互联网+养猪生态思维,秉持“生态共建、利益共享、创新发展、降本增效”的经营理念,拥有猪博士生产云、新融电商、猪博士物联网、猪博士成本云、猪博士绩效云等互联网信息平台,通过信息平台共建养猪生态圈。公司平台目前托管包括吉林、内蒙古、郑州、新乡、三门峡、襄城、开封等养殖基地,养殖规模产能超过500万头。
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