岗位内容：
1. 设计并执行游戏运营策略，提高游戏玩家的参与度和留存率。
2. 监控游戏运营数据并给出优化建议，包括付费习惯、流失原因等。
3. 定期发布活动和福利，吸引和留住玩家，并推动游戏收入增长。
4. 负责游戏社区管理和维护，处理用户反馈和投诉。

任职要求：
1. 有3年以上游戏运营经验，熟悉游戏市场动态和用户需求-有海外经验优先。
2. 具备数据分析和解读能力，能够独立制定运营策略并跟进实施效果。
3. 对游戏行业有极大的热情和敬业精神，有良好的沟通协调能力和团队合作精神。
4. 英文听说读写能力较好，能够独立处理外籍用户的咨询和反馈。