电商公司,经销商模式,含传统、直播、企业批发、企业分销四个板块,年薪面议
岗位职责
1. 经营管理:
- 负责公司的日常经营管理活动,包括但不限于销售、市场、产品、运营等部门的管理和协调。
- 监督公司的运营流程,确保各项业务活动顺利进行,达成公司的业绩目标。
2. 团队建设与管理:
- 负责组建并管理高效、协作的团队,包括选拔、培训、激励和评估员工绩效。
- 建立完善的团队沟通机制,促进部门之间的协同合作,提高工作效率。
3. 市场营销与品牌建设:
- 制定公司的市场营销策略,包括产品推广、促销活动等。
- 负责公司品牌建设和维护,提高公司在行业内的知名度和影响力。
4. 财务管理与风险控制:
- 负责公司的财务管理,包括预算制定、成本控制、资金管理等方面。
- 对公司面临的风险进行识别、评估和监控,采取有效措施降低风险。
5. 外部关系维护:
- 与供应商、客户、合作伙伴等建立良好的关系,维护公司利益。
- 代表公司参与行业会议、商务谈判等活动,拓展公司业务。
6. 法规遵从与合规:
- 确保公司经营活动符合国家法律法规和行业规定。
- 监督公司内部规章制度的执行情况,防范违法行为。
任职资格:
1.要求本科及以上学历。
2.行业不限,对于过往工作或行业有深刻的理解和独特的见解。
2. 应具备全面的经营管理知识,包括但不限于市场分析、产品策划、营销策略、供应链管理、财务管理等,具备出色的数据分析能力和决策能力。
3. 要求有丰富的零售行业经验,其中担任公司中高层管理职位不低于三年,有成功的管理案例和业绩。
4. 应具备优秀的领导能力,能够组建并管理高效、协作的团队。同时,具有强烈的团队协作精神,能够与不同部门有效沟通、协调资源。
5. 应熟悉国家相关法律法规和行业规定,具备强烈的法规遵从意识和合规意识,确保公司经营活动的合法性和合规性。
6. 要求具备高度的职业道德素养和诚信品质,能够在公司内部和外部树立良好的形象。同时,具有积极向上的心态和持续学习的精神。
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