工作职责
1、负责对公司进行HRP理论和软件培训
2、负责为客户安装HRP软件,对客户做好技术支持
3、负责为客户提供产品功能咨询、上线实施、需求规格
4、熟悉HRP,OA,ERP的实施
任职资格:
1. 计算机相关专业,大专及以上学历,2年及以上相关工作经验。
2.为人踏实,职业道德良好,具有良好的抗压能力,工作主动,耐心细致,有责任心,吃苦耐劳,具备团队合作精神。
3.熟悉计算机软件操作,熟悉计算机硬件结构交能处理日常故障。
4.有软件开发经验者优先。
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