1.负责组织制定企业的年度、季度总体经营规划,制定营业目标;
2.负责组织制定市场营销策略和具体实施措施,制定企业的品牌策略、销售策略、树立企业形象;
3.负责制定企业内部工作流程,保证各项工作能顺利进行;
4.协调各部门之间的工作与关系,建立有效的企业内部工作机制;
5.与企业外部部门建立良好的合作关系,协调甲方现场,人员保障,保证企业良好的外部环境;
任职资格:
1.大专及学历以上
2.有人力资源行业运营经验、物业行业、保险行业运营经验优先
3.周末单休,有高级管理能力
8:30-17:30 工作餐 项目分红
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