更新于 3月18日

人力岗(J12729)

4000-6000元
  • 漯河召陵区
  • 1年以下
  • 本科
  • 全职
  • 招5人

雇员点评标签

  • 工作环境好
  • 团队执行强
  • 同事很nice
  • 氛围活跃

职位描述

员工关系绩效管理薪酬福利
岗位职责:
一、参与人力资源全模块工作
轮岗学习招聘、培训与发展、绩效管理、薪酬福利、员工关系等模块,协助完成各环节的基础工作(如简历筛选、面试安排、培训组织、数据统计等)。
支持公司人才梯队建设,协助开展校园招聘、雇主品牌宣传及应届生培养项目。
二、支持制度优化与流程落地
协助梳理人力资源相关制度、流程,参与撰写标准化操作手册,推动流程高效执行。
收集业务部门需求,协助制定或优化符合公司战略的人力资源解决方案。
三、数据分析与报告撰写
整理人力资源相关数据(如招聘效率、员工流失率、培训效果等),输出分析报告并提出改进建议。
协助完成人力资源预算编制、人工成本分析等工作。
四、跨部门协作与项目支持
参与企业文化建设、员工活动策划及员工满意度调研等工作,提升员工体验。
配合业务部门完成组织发展相关任务,如岗位说明书更新、人才盘点等。
任职要求:
一、教育背景
2025届应届毕业生,国内211院校本科及以上学历,人力资源管理、心理学、管理学、劳动与社会保障等相关专业优先
二、核心能力
沟通协调能力:逻辑清晰,具备较强的口头和书面表达能力,能高效对接业务部门需求
学习与适应能力:主动学习人力资源专业知识,适应轮岗机制,能快速理解业务逻辑
团队合作与抗压性:责任心强,能在多任务环境下高效协作,接受阶段性高强度工作
三、经验要求
有人力资源相关实习经验者优先(如招聘、培训、HRBP等岗位)
在校期间担任学生会、社团干部,或主导过大型活动策划者优先
发展机会
系统化培养体系:轮岗路径+导师带教+专业课程培训
快速晋升通道:表现优异者1-2年定岗为HR专业岗

工作地点

经济技术开发区燕山路南段民营工业园
以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法。一经发现,
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职位发布者

杨贞贞/招聘主管

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漯河市卫龙商贸有限公司公司标签
卫龙食品创办于1999年,是集研发、生产、加工和销售为一体的现代化休闲食品企业。总公司位于河南省漯河市,目前已在全国各地建有多个生产基地和分公司,员工总数8000多人。二十年来,卫龙食品坚守“让世界人人爱上中国味”的使命,不懈努力实现“传统美食娱乐化、休闲化、便捷化、亲民化的第一平台”的美好愿景,以传统美食为载体,将中国博大精深的饮食文化向世界传播,将健康的生活方式向世界分享。 2019年,占地233亩的卫龙食品二期产业园建成投产,产能大幅提升。平均每分钟有约15000包产品从卫龙工厂运往世界各地,全年共有约79.1亿人次的消费者与卫龙“亲密接触”。 2020年1月3日,卫龙食品三期产业园成功签约,漯河市委书记蒿慧杰、副市长余伟等领导参加仪式。园区面积400多亩,是卫龙发展史上又一个重要的里程碑。 2022年12月15日,卫龙美味全球控股有限公司正式在港交所主板挂牌上市,股票代码09985.HK,股票发行价格10.56港元/股。同日,卫龙于河南省漯河市成功举办“云敲锣”上市仪式。展望未来,卫龙食品希望做生态的“共建者”。秉持“外以消费者体验为中心,内以创造者为本。诚信经营,德行天下!”的核心价值观,打造透明、公平、公正的卫龙生态。让优秀的卫龙员工可以更快的成长,有更高的收入。让所有合作伙伴都可以共创平台、共筑生态、共同成长,共享成果!
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