1、根据GJB5000B标准及软件军用/行业/所内标准，建立健全所内软件能力成熟度体系，组织研究所GJB5000B体系文件编制、修订、发布、执行；
2、 负责制订年度软件过程改进计划，组织EPG组（软件过程改进组）推进跟踪过程改进情况，定期组织召开EPG例会，并在年底汇总形成测量分析和过程改进总结报告；
3、 负责对软件体系运行情况和软件项目整体运行情况进行监督检查，监督不符合项的整改及纠正，及落实闭环措施；
4、 负责组织开展GJB5000B内外审，组织接受第三方外部评价（年审、复评），并根据审查情况制定整改计划，推动各相关部门组织整改并监督整改情况，维持研究所GJB5000资质；
5、 兼任所级配置管理员，协同软件工程技术中心，对组织过程资产库、项目配置管理库的出入库进行监控；
6、 负责软件管理平台系统管理及运行维护，开展软件管理平台日常数据维护，负责受控库出入库会签；
7、 组织推进软件质量提升工作，按照集团、基地、所内要求，下发软件年度提升计划并按时间节点推进，监督实施情况及完成情况；
8、 完成领导交办的其他兼职和临时任务。