本岗位要求有食品行业或者加工制造类的工厂工作经验。

岗位职责：
1.公司人事全盘管理工作，包含招聘、考核、薪酬绩效和劳动关系等；
2.行政后勤全盘管理工作，包括食堂采买、油料等方面管理；
3.负责办公室日常事务安排和文件资料的存档保管；
4.根据公司发展战略不断优化公司各项管理制度及流程，并监督管理执行；
5、根据人员的需求和公司发展需要建立培训体系并实施执行；
任职要求：
1.年龄30-45岁，统招大专及以上学历，公司管理、人力资源等专业优先，3年以上生产型企业工作经验，5年以上人事行政实操工作经验；
2.熟知劳动法律法规，良好的职业素养，文字功底强，能够熟练使用各类办公软件；
3.执行力强，做事果断，效率高效；
4.并具有较强的沟通协调能力、团队建设能力。
本岗位单休，不接受请勿投递